Après le succès de la première édition du CORP Tour, qui a ciblé pas moins de huit gouvernorats (Béja, Gafsa, Kébili, le Kef, Tataouine, Médenine, Siliana et Tozeur), le Centre d’Orientation et de Reconversion Professionnelle a décidé, cette année encore, de renouveler l’aventure en lançant le 2ème CORP Tour qui touchera cette fois, neuf nouveaux gouvernorats.
Cette année, la tournée aura lieu les 20, 21 et 22 février 2018 dans les régions suivantes :
_ Jendouba, Bizerte, et Monastir (le 20 février 2018).
_ Kasserine, Tunis et Sousse (le 21 février 2018).
_ Gabès, Nabeul et Mahdia (le 22 février 2018).
Fruit de la coopération entre le projet Fonds pour la promotion de l’Emploi des Jeunes en Tunisie de la Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) et la Chambre Tuniso-Allemande de l’Industrie et du Commerce (AHK Tunisie), le CORP continue ainsi à être un acteur majeur de l’emploi en Tunisie. En effet, les chiffres réalisés jusque-là témoignent de l’impact de ce dernier sur l’employabilité des jeunes en Tunisie :
_ +1800 bénéficiaires des sessions d’orientation et de l’expertise des conseillers du CORP
_ 1243 personnes formées en Soft- Skills
_ Plus de 110 conférences effectuées dans les universités du pays touchant plus de 15.000 étudiants
_ 1114 placements en entreprises
_ 203 personnes ayant suivi une reconversion professionnelle
_ 1.200 organismes et entreprises atteints
Un programme riche et varié
Fort du succès de la première édition qui a rassemblé plus de 1000 jeunes Tunisiens à travers 8 régions de la Tunisie, le CORP envisage donc de lancer cette deuxième édition en partenariat avec le Centre Tuniso-Allemand d’Information pour l’Emploi, la Migration et la Réintégration, l’Agence Tunisienne pour l’Emploi et le Travail Indépendant (ANETI) et le Centre de Carrières et de Certification des Compétences (4C).
Le programme de ce nouveau CORP Tour prévoit de nombreuses conférences qui se tiendront dans plusieurs régions afin de sensibiliser les jeunes au concept de l’employabilité et leur transmettre les outils nécessaires pour faire face au monde de l’emploi et mieux cerner les défis auxquels ces jeunes sont confrontés.
Des salons d’emploi régionaux seront également organisés simultanément dans le but de créer un espace de rencontre entre les entreprises et les jeunes chercheurs d’emploi pour discuter des postes disponibles et envisager d’éventuels entretiens d’embauche.
Plus d’informations sur les horaires, les lieux et les inscriptions (gratuites) : www.corp.tn
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